职工书库—助推企业发展的有生力量

时间: 2017-09-05 14:19:13
来源: 自创
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随着经济时代的快速发展,知识在企业竞争中体现文化“软实力”的较量正发挥着不可估量的重要作用。要提高企业在市场上的竞争能力,重要途径就是不断学习。创建学习型组织,培养终身学习意识,提升职工队伍的专业素养与持续创新能力是节点企业文化的具体要求。

近年来随着集团公司的快速发展,公司对职工的综合素质提出更高的要求,促使职工需要不断学习,经常充电,不断地提高自己的知识水平与专业能力。为了保障广大职工的学习与职业发展权益,鼓励广大职工坚持“工作学习化,学习工作化”,集团公司部署建设了“职工书库”,给全体职工提供了各类专业书籍与丰富的文化知识保障。

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为了更好地发挥“职工书库”的教育与引导作用,使职工充分感受到学习的乐趣,坚持贯彻不断学习理念,集团公司已在以下几个方面逐步完善:一是提供资金保障,加强基础建设;二是定期补充书籍,保证多样性与专业性;三是加强与职工培训的关联性,调动职工学习的主动性;四是创办丰富的读书活动,增强职工不断学习的积极性,增进职工终身学习的意识,提升职工队伍的专业素养与持续的创新能力。

企业的发展离不开能让全体职工为之自觉奋斗和奉献的企业文化。“职工书库”的建设是综合知识的传播阵地,传播健康向上的文化,有利于推进企业文化的建设,推动企业的发展。“职工书库”满足了职工多层次、多方面、多样性的精神与文化知识层面的需求,为职工的向上发展提供了良好的渠道并在工作效益上充分发挥,实现了积极文化鼓舞人,健康文化感染人,高雅文化熏陶人的目的。职工是企业创造价值的根本力量,是企业生存和发展的主体,只有当职工的潜能得到充分的挖掘与展现,把企业的发展作为自己的事业来看待,企业才能更好、更快地发展。


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